Jak wygląda proces rekrutacji do pracy w Niemczech w Faktoria Hr
Kolejnym etapem, po podjęciu decyzji o wyjeździe w celu zmiany miejsca zatrudnienia, jest rekrutacja do pracy w Niemczech. Decyzja o wyjeździe do pracy u naszego zachodniego sąsiada często jest trudna. Najważniejsze, że masz już ją za sobą. Pozostała rekrutacja do pracy w Niemczech. Nasz zespół zajmie się resztą. Sprawnie i skutecznie przeprowadzi Cię przez cały proces rekrutacji do pracy w Niemczech, który wygląda następująco:
Kolejne etapy rekrutacji
- W pierwszej kolejności należy przesłać swoje CV abyśmy mogli lepiej się poznać oraz dostosować ofertę dopasowaną do Twoich potrzeb.
- Przeprowadzamy rozmowę kwalifikacyjną stacjonarnie w naszym biurze lub telefonicznie.
- Podczas rozmowy przedstawiamy dostępne oferty, lokalizację, omawiamy warunki zatrudnienia oraz terminy rozpoczęcia pracy.
- Jeśli jesteś zainteresowany/a mailowo przesyłamy podsumowanie rozmowy oraz niezbędne dokumenty, które należy uzupełnić.
- Po zakończeniu formalności Twoja aplikacja trafia do koordynatora współpracującego z naszym klientem, na którego kontakt/decyzję oczekujesz maksymalnie do 3 dni.
- Koordynator projektu przekazuje adres zakwaterowania oraz niezbędne informacje dotyczące przyjazdu oraz rozpoczęcia pracy.
To wszystko! Wydaje się skomplikowane? Bez obaw, jesteśmy tu po to by Ci pomóc.
